менеджер по персоналу Казань

В сфере управления персоналом 4,5 года.
Знание ТК РФ, знание кадрового делопроизводства, разработка должностных инструкций, разработка штатных расписаний, составление и контроль табелей учета рабочего времени сотрудников, заполнение трудовых книжек, больничных листов, комплектация личных дел сотрудников, составление и сдача отчетов, работа с фондом отплаты труда подотчетных объектов, работа с фондом медицинского страхования, проведение собеседований, разработка анкет для соискателей, проведение обучения .