02.2008- по настоящее время
Кадровый холдинг «АНКОР» (подбор персонала и кадровый консалтинг)
Офис-менеджер с функциями подбора и оценке персонала (ресечер)
Функциональные обязанности:
- Подбор персонала (поиск резюме, звонки кандидатам, приглашение на интервью, работа с базой данных);
- «Работа с возражениями»;
-мониторинг вакансий по Кемерово;
- Подбор кандидатов;
- Составление авансовых отчетов;
- Открытие компании (самостоятельная регистрация в налоговой инспекции компании, жизнедеятельность офиса);
-общение с клиентами;
- Первичное проведение интервью;
- Составление резюме, договоров, работа с кандидатами.
11.2007- по 01.2008
Кадровое агентство «Шестое чувство» (неофициально)
- Поиск и подбор персонала
Образование:
2003-2007г
Г. Москва Современная Гуманитарная Академия (кемеровский филиал)
Факультет: психологический
Специальность: психолог
Международный сертификат
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ: "психология труда и организационная психология": психология отбора и расстановки кадров, психологическое обеспечение организационного процесса, технология ведения переговоров, психология управления, психология менеджмента.
Дополнительное образование:
Апрель 2008
Сертификат об успешном пройденном тренинге «Технология работы с кандидатами».
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ:
- английский язык на базе института
- пользователь (WinWord, MS-Office, Интернет, Электронная почта, офисная техника).
- наличие водительского удостоверения категории «В»
- Наличие загранпаспорта
