02. 06. 2006г. – по настоящее время
Место работы: 1C Франчайзи
Должность: Менеджер по персоналу + тренинг-менеджер
Обязанности: в качестве менеджера по персоналу: подбор персонала, адаптация новых сотрудников, разработка системы мотивации, оформление, ведение и предоставление оперативной отчетности о комплектации подразделений в главный офис Москвы, ведение кадровой документации.
В качестве тренинг- менеджера: Обучение менеджеров по продажам (среднее звено по иерархии данной компании), разработка методики тренинга, оценка эффективности проведенного тренинга.
