1-3 года
02.2006—07.2007 г. BORK
Менеджер по Продажам
Консультант - презентация и продажа техники.
Достижения:
Менеджер по проектам - разработка бизнес-плана;
Документооборот, отгрузка/поставка техники, расстановка тех-ки,
тренинги и тестирование консультантов, контроль проекта.
В подчинении 14 человек (продавцы консультанты, дизайнеры, менеджеры, кладовщики).
Причина увольнения: отсутствие профессионального роста.
02.2004—02.2006 г. Oriflame
Консультант-Менеджер
Консультант - продажа косметики,проведение презентаций, соц.опросы, обзвон потенциальных клиентов, создание личной группы консультантов.
Достижения:
Менеджер - успешно работающая группа из 21 человека.
