Вакансия #1026214

Укладчики, разнорабочие на овощную фабрику (с питанием!)

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа укладчики в бологое

16 апреля 2024 Бологое
Работа на овощном складе, не требующая навыков: продукцию (огурцы, помидоры, баклажаны) кто-то раскладывает по лоткам по 4-6 шт. в лоток, далее лотки стикеруются, обматываются пищевой пленкой и складываются на паллеты. Паллеты с помощью рохли перемещаются по складу до места хранения, для дальнейшей транспортировки по магазинам.

Оплата за смену – 1606 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!)
Смены дневные 08.00-20.00. Выходной по согласованию с бригадиром.
Бесплатное проживание в 2-х и 3-х комнатной квартире!
Бесплатное питание (обеды, столовая на территории производства)!
На производстве круглогодично комфортная температура +16+18. Климат – контроль.
Еженедельные авансы по вторникам 2000 рублей.
Полный расчет 5-10 числа за предыдущий месяц за все отработанные смены!
Вахта от 30 смен, далее работаете сколько Вам удобно, расчет получаете каждый месяц за все отработанные в прошлом месяце смены!
Оплата проезда - При заселении группы от 3-х и более человек – через 3 отработанные смены! (до 01 октября)
От дома до объекта 2 минуты до остановки, от которой возит бесплатный транспорт до работы и обратно. В пути 10-15 минут.


Требования: на данную вакансию есть проверка СБ. С тяжелыми статьями на производство не пропустят.
Требуется медицинская книжка. Можно со своей, при отсутствии - помогаем в оформлении (изготавливаем бесплатно, при полном расчете будет удержана ее стоимость – 3000 руб.)


ВАЖНО! Объект находится в Московской области, г. Кашира.
Добираться до объекта сразу самостоятельно! БЕЗ посещения офиса в Москве!
Заселение в день обращения (по предварительной брони, т.к. мест может не быть!)
Количество мест ограничено!!!

Бронируйте сейчас!

☎️ (+ Ватсап, Вайбер)



☎️ (+ Ватсап, Вайбер)

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Как оценить эффективность работы сотрудника

    Чтобы руководитель предприятия понимал, насколько эффективно работают его сотрудники, отделу управления персоналом следует ввести систему планирования, четкого контроля и оценки. В развивающихся компаниях уже давно внедрены понятия планов, отчетов, KPI. В данной статье мы подробно расскажем вам, что все же такое оценка работы сотр

  • Брифинг как инструмент массового подбора персонала

    Во всех компаниях подбирают сотрудников по классическому методу собеседования, однако в последние годы рекрутеры применяют и другие не менее эффективные инструменты поиска и подбора персонала. Однако, если компании необходимо подобрать к примеру, нескольких линейных специалистов используя только собеседование, быстро и эффективно справиться с этой задачей

  • Роль мотивации сотрудников в развитии компании

    Все чаще в современных компаниях руководители и HR-менеджеры задаются вопросом об эффективности работы сотрудников при определенной системе мотивации. Так же далеко не каждый руководитель знает, что все-таки мотивирует сотрудника к активной целеустремленной работе. Ведь у каждо

Все статьи о работе