Вакансия #1112260

Начинающий специалист на производство

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа начинающий в челябинске

23 мая 2025 Челябинск
Чем Вам предстоит заниматься:
– Через обучение, ты узнаешь, как правильно и по какой технологии нужно наклеивать плёнку на табличку;
– Будешь собирать интересные конструкции из дерева или пластика, и на постоянной основе учиться чему-то новому;
– Научишься профессионально и быстро резать пленку по линейке, а также работать на электрическом резаке, чтобы продукция оставалась высокого качества, а клиент был в восторге от конечного результата;
– Будешь работать на печатном оборудовании, с помощью которого создаются настоящие шедевры полиграфической продукции!
– Собирать блокноты и календари, которые будут радовать сотни людей и делать компании узнаваемыми.
Ты нам подойдешь, если:
– Ты не можешь сидеть без дела и постоянно стремишься быть полезным;
– У тебя нет опыта, но ты стремишься научиться чему-то новому и применять полученные навыки в деле;
– Нацелен на результат, и готов делать всё, чтобы добиться ожидаемого продукта;
– Доводишь дела до самого конца, чего бы тебе это не стоило;
– Чётко следуешь инструкциям и делаешь именно то, что просят, не нарушая работающей системы;
– Стремишься повышать свою компетентность, чтобы быть эффективным в работе, тем самым помогать компании достигать поставленных целей!
Что же Вы на самом деле получите работая у нас:
1. Оплачиваемую стажировку и наставника который поможет тебе влиться в работу и ответит на все вопросы;
2. Вкусные обеды за счет компании;
3. Выездные мероприятия по итогам побед в играх, которые регулярно проводятся в компании;
4. Слаженную командную работу, а также помощь и поддержку руководителей;
5. А еще, при вашем желании ты всегда сможешь продвинуться по карьерной лестнице вплоть до исполнительного директора или директора филиала. И это не пустые обещания!
6. График работы - пятидневную неделю с 9:00 до 18:00, а суббота и воскресенье - выходные дни;
7. С нами у тебя будет постоянная возможность узнавать что-то новое, делать открытия, побеждать и принимать участие в улучшении деятельности.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Горячие вакансии в Челябинске

Пригодится при поиске работы

  • Правило руки или «Правило пяти пальцев при оценке кандидатов»

    Многие представители руководящих должностей, в том числе hr-менеджеры не однократно высказывались о том, что, когда происходит поиск сотрудников и их отбор на собеседовании, они ориентируются лишь на свою личную симпатию или антипатию к кандидату. Мы писали об этом ранее в статье, именно тема о проективных вопросах на собеседовании. Потому что интуитивный подход менеджера не всегда оправдывает себя, иногда прекрасный специалист по каким-либо причин

  • Как оценить эффективность работы сотрудника

    Чтобы руководитель предприятия понимал, насколько эффективно работают его сотрудники, отделу управления персоналом следует ввести систему планирования, четкого контроля и оценки. В развивающихся компаниях уже давно внедрены понятия планов, отчетов, KPI. В данной статье мы подробно расскажем вам, что все же такое оценка работы сотр

  • Почему так долго компании ищут сотрудников – главные 5 причин.

    Многие компании сталкиваются с такой проблемой, как срочный поиск сотрудников, при чем не абы кого, а хорошего, перспективного кандидата. В таком случае стоит рассмотреть те основные причины, которые сопровождают многих в этом нелегком поиске и исклю

Все статьи о работе