Вакансия #1112283

Разнорабочий на Птицефабрику

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа разнорабочий в павлово

14 марта 2025 Павлово
Крупнейшая птицефабрика приглашает Разнорабочих на Вахту с проживанием. Имеются семейные комнаты

Проживание, питание, форма - бесплатно
Без опыта - мы научим

Вахта: 30/ 35 смен на выбор
График работы: 6/1 (11 рабочих часов, 1 час на обед) Смены день/ночь с 8:00 до 20:00 или с 20:00 до 8:00. Предоставляется время на отдых в течении смены
Ставка за смену: 3 498 руб (чистыми)
Зарплата: 122 430 руб (за вахту 35 смен)

Условия работы:
-Оформление как Самозанятые
-Еженедельные авансы - 3 000 руб
-Расчет по вахте - на следующий день после отработки вахты

Мы предоставляем:
-Бесплатное проживание в комфортабельном общежитии. Есть кухня, душ, стиральная машина, микроволновка, ТВ, Интернет
-Бесплатное питание - комплексные обеды
-Медицинскую книжку сделаем сами по льготной цене, в счет зарплаты

Обязанности:
-Сортировка, укладка, упаковка готовой продукции
-Работа на линии

Требования к соискателю:
-Активность, внимательность
-Документы для оформления: Паспорт, СНИЛС, ИНН, реквизиты банковской карты

Пишите и звоните!
Телефон/ватсап . Отвечу на вопросы, помогу трудоустроиться

Работаем без выходных и праздников! Ждем Вас!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Основы подбора хорошего администратора в салон красоты

    В таких заведениях как салон красоты ключевую роль, довольно часто, играет именно администратор, который принимает гостей. Как говорится, театр начинается с вешалки, а вот салон красоты именно с администратора. Ведь от него

  • Интернет-маркетолог. Актуальные профессии

    С активным развитием сети Интернет с каждым годом появляется все больше специалистов для развития и использования потенциала этого ресурса. Кто же такой Интернет-маркетолог? И что это за специалист digital-направления расскажет Аппер.Работа.

  • Как выявить лучших сотрудников?

    Одна из важнейших функций руководителей и HR-ов, это выявление ключевых сотрудников в компании. Каждый начальник должен увидеть среди своих подчиненных тех самых, которые д

Все статьи о работе