Вакансия #834813

Подработка в свободное время (на дому)

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа подработка в нижнем новгороде

28 декабря 2022 Нижний Новгород
Подработка на неполный рабочий день.
Будь в теме!!! Все уже зарабатывают в интернете, присоединяйся к нашей активной команде.
Сидите часто в контакте или инстаграмм? Умеете размещать объявления? Хотите получать за это деньги? Основные направления: информационно-консультативная деятельность, развитие интернет-магазина крупной европейской компании.
Уникальное предложение для тех, кто хочет зарабатывать деньги! Если вы имеете собственный компьютер и доступ в Интернет, немного свободного времени и желание увеличить свои доходы - у вас отличные шансы зарабатывать в интернете приличные деньги.
Более того, работа в интернете может стать вашим основным доходом!
Вся работа ведется только через интернет. Легкая, высокооплачиваемая работа на дому, подходит для всех желающих. Это новый вид работы в интернете, не требующий особых затрат времени и сил.
Преимущества работы в нашей компании:
- Простота и легкость
- Возможность работы в домашней обстановке, в любое удобное для вас время

-Без выездов, без рисков, без вложений

-Место проживания- любой город России

Требования к соискателю:
Наличие компьютера ,ноутбука или планшета

Стабильный интернет
Ответственность
Желание зарабатывать

Условия, график работы:
Бесплатное обучение
Свободный график работы
Официальное трудоустройство

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Рынок труда в России стал разбалансированным

    По данным Николая Рыжкова, руководителя компании «СТС Групп», несмотря на то, что уровень безработицы остается на уровне 5,7 %, существует большой спрос на представителей рабочих специальностей. В основном потребность возникает на специалистов строительного направления. Испытывают недостаток в кадрах в первую очередь предприятия мелкого и сре

  • Event-менеджер. Актуальные профессии

    В современных динамично развивающихся компаниях все больше места отводят корпоративному духу компании. Многие руководители оценили эффективность тимбилдинга и проведение корпоративных меропри

  • Этапы адаптации нового работника в первую неделю работы

    Для того, чтобы новый сотрудник быстро влился в коллектив, понял суть своей работы и побыстрее стал более эффективным работником предприятия специалист HR-отдела обязан уделить время ему и работать по утвержденному плану адаптации. Пройдя необходимые этапы новичку будет намного проще начать работу и даже при большой нагрузке он не испугается сложностей, благодаря правильному поэтапному подходу. Для адаптации новы

Все статьи о работе