Вакансия #1069601

Охранник

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа охранник в уфе

23 октября 2023 Уфа
ООО ЧОП «Арслан плюс» - это крупнейшее агентство охранных услуг в Башкортостане и сейчас мы ищем на наш объект в школы и колледжи г. Уфы и Уфимского района Охранника!
Ваши обязанности:
⦁ Контроль посетителей . Запись в журнал;
⦁ Обеспечение безопасности персонала и посетителей
⦁ Обход территории
Наши требования:
⦁ Возможно без опыта, но с желанием трудиться;
⦁ Без лицензии (в последующем поможем с оформлением);
⦁ Коммуникабельность, исполнительность, ответственность.
Мы предлагаем:
⦁ Официальное трудоустройство;
⦁ Гибкий график работы скользящий дневной с 7 до 19ч. (возможно на полдня, все обсуждается)., ночной с 19 до 07.00, суточный ;
⦁ Дружественный коллектив, форма охранника, льготы обучение от Компании.
Звоните по тел. , ,

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Как изменить HR-отдел, чтоб помочь ему выжить в кризис

    Что же делать HR-специалисту, дабы не попасть под сокращение как ненужного, как изменить подход к своей работе и что делать самому работодателю? Каким образом доказывать боссу, что вы самый ценный сотрудник, терять которого не стоит – все это стоит рассмотреть более подробно. Многие специалисты данной отрасли помнят, что такое работа в кризис, в частности, 2008-2010 года, затронувшие саму сферу. Тогда многие фирмы и компании сокращали собственный штат, расставаясь с рядовыми сотрудниками,

  • Превращение профессиональных слабостей в преимущества

    Вы решили начать профессиональную карьеру, а возможно меняете род деятельности? Не стоит бояться проблем и своих слабостей, ведь именно они помогут вам начать все заново и преуспеть на новой работе. На самом деле именно профессиональные слабости можно с легкостью превратить в ваши преимущества. Самое главное сделать грамотный самоанализ и правильно презентоват

  • Как увеличить свою конкурентоспособность на рынке труда

    При сложившейся на рынке труда ситуации, когда на одно вакантное рабочее место претендует несколько человек, а на престижные места несколько десятков человек, соискателю необходимо найти преимущества перед конкурентами, чтобы быть выбранным работодателем. Нестандартное резюме не способно дать такое преимущество, даже в некоторых случаях будет отрицательно влиять на выбор нанимателя. Существует несколько надежных приемов, пользуясь которыми соискатель значительно увелич

Все статьи о работе