Вакансия #1079901

Работа для семейных пар

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа работа в ачхой-мартан

15 апреля 2024 Ачхой-Мартан
• На косметическую фабрику в связи с увеличением производства открыт дополнительный набор упаковщиков, фасовщиков, операторов линии.

• Работа не требующая навыков: продукцию (гель для душа, жидкое мыло, шампунь) кто-то складывает в коробки, кто-то наклеивает этикетки, кто-то прикручивает крышки, кто-то складывает на паллеты.

• Оплата за вахту - от 67.000 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!)

• Смены дневные 08.00-20.00. Выходной воскресенье

• Еженедельные авансы 2000 рублей.

• Полный расчет 5-15 числа за все отработанные в прошлом месяце смены!

• Вахта от 30 смен, далее работаете сколько Вам удобно, расчет получаете каждый месяц за все отработанные в прошлом месяце смены!

• Бесплатное проживание в частном доме! От дома до объекта 8 минут пешком.

• Питание самостоятельно. На производстве комната для приема пищи.

• Требуется медицинская книжка. Можно со своей, при отсутствии - помогаем в оформлении (изготавливаем бесплатно, при полном расчете будет удержана ее стоимость - 3000 руб.)

• ВАЖНО! Объект находится в Московской области, г. Чехов.

Добираться до объекта сразу самостоятельно! БЕЗ посещения офиса в Москве!

Заселение в день обращения (по предварительной брони, т. к. мест может не быть!)Количество мест ограничено!!!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Бухгалтер: важна не только должность, но и зарплата

    Работа бухгалтера была и остается одной из самых популярных в любые времена, при любой политической и экономической ситуации в стране. Но и конкуренция немалая — сегодня в столице на одну заявку приходится три резюме. Вакансии для бухгалтер

  • Сотрудники для телефонного маркетинга

    Специалисты уверены, что телефонный маркетинг может быть столь же эффективен, как и личные продажи, но при этом позволяет значительно сократить временные затраты, транспортные и финансовые расходы. Если звонок от робота никого особо не впечатлит, то обычный телефонный разговор позволит наладить двустороннюю беседу. Продавец сможет полноценно донести информацию

  • Правило руки или «Правило пяти пальцев при оценке кандидатов»

    Многие представители руководящих должностей, в том числе hr-менеджеры не однократно высказывались о том, что, когда происходит поиск сотрудников и их отбор на собеседовании, они ориентируются лишь на свою личную симпатию или антипатию к кандидату. Мы писали об этом ранее в статье, именно тема о проективных вопросах на собеседовании. Потому что интуитивный подход менеджера не всегда оправдывает себя, иногда прекрасный специалист по каким-либо причин

Все статьи о работе