Вакансия #883021

Совмещение или подработка с гибким графиком

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа совмещение в алексеевка

9 сентября 2023 Алексеевка
Требуются менеджер на подработку или основную работу . График работы свободный, можно без опыта, обучение бесплатное .
Помощь куратора-менеджера, онлайн поддержка 24 часа.
Обязанности:
- обработка и отправка электронных писем
- размещение информации о вакансиях на интернет- ресурсах
- наполнение интернет-магазина сетью потребителей
Требования к соискателю
- знание ПК
- свободный выход в интернет
- женщины от 23 лет
Условия, график работы
- место жительства значения не имеет (работа онлайн)
- возможность совмещения с основной работой или учёбой
- краткий бесплатный курс обучения
- помощь куратора- менеджера
За подробностями обращайтесь с пометкой "Работа" на эл. почту или пишите сообщение "По вакансии" в ватсап/вайбер/телеграм

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Пригодится при поиске работы

  • Профиль должности: понятие и применение

    Для того, чтобы правильно подобрать персонал HR-менеджеру необходим инструмент, благодаря которому он сможет максимально результативно  выполнять свою работу. В этой статье мы расскажем о наиболее эффективном инструменте при поиске и подборе специалистов, а именно о профиле должности. 

  • Фильтрация резюме или рекрутер: что лучше?

    По данным исследования, проведенным Национальным бюро экономических исследований Америки, специалисты по кадрам зачастую уступают алгоритмам автоматизированного подбора персонала. Рекрутеры, конечно же, уверены в обратном: каждый думает, что только человеческая интуиция может помочь найти сотрудников быстро. Впрочем, нельзя не учиты

  • Сотрудники уходят не из компаний, а от руководителей

    Если раньше работодатели и HR-менеджеры не задумывались о причине текучести кадров, то сейчас анкеты и опросники для увольняющихся сотрудников все чаще можно встретить в компаниях. В этой статье мы рассмотрим по каким причинам ключевые сотрудники принимают решение покинуть компанию и начать поиск работы в другом месте. HR

Все статьи о работе