Вакансия #931711

Менеджер по размещению рекламы (обучаем)

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа менеджер в видном

5 января 2023 Видное
Компания ведет набор на вакансию менеджеров по размещению рекламы - удаленно.
Возможность формирования индивидуального графика работы Возможность совмещать работу с учебой + декретники.
Обязанности:
- Мы ищем сотрудника, который будет заниматься активным продвижением услуг нашей Компании.
- Наша Компания занимается предоставлением информационно - рекламных услуг и сопровождением бизнеса.
- В первую очередь, реклама компании через Интернет. Поиск и обработка клиентов.
Требования:
• Умение работать в команде, коммуникабельность, исполнительность, креативное/нестандартное мышление.
• Организация рекламных компаний в сети.
• Взаимодействие с рекламными площадками.
• Наполнение сайтов и соц.групп контентом.
• Развитие клиентской базы компании.
Условия:
• Частичная занятость, удаленная работа, совмещение с основной работой, подработка в свободное время, но ежедневно.
• Оформление по ТКРФ + все необходимые вычеты.
• Оплата на банковскую карту.
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Предусмотрена корпоративная подготовка, бесплатное обучение, сопровождение на первое время и испытательный срок один месяц. Оплата + % + премии. Зарплата от активности.

Если вас заинтересовала вакансия-пишите в VIBER или WATSAPP с пометкой `работа`,вышлю вам полную информацию

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Как стать успешным торговым представителем

    Каждый работодатель, перед тем как разместить вакансию желает найти хорошего сотрудника, который будет эффективно работать в его компании. У каждой профессии есть  свои особенности и инструменты для достижения результата в определенной сфере. В этой

  • Оптимизируем рабочий процесс с помощью аутстаффинга и аутсорсинга персонала

    Каждая компания всегда ценит своих сотрудников в особенности, если последние обладают большим опытом, навыками, знаниями и умением. Тем не менее, бывают в жизни ситуации, при которых люди уходят, а сам процесс формирования штата сопряжен с о

  • Как быстро подобрать нужного сотрудника

    В любой компании, только она открылась или работает стабильно несколько лет приходит момент срочного поиска идеального кандидата. Порой теряется хороший сотрудник, а иногда открывается новая должность в связи с развитием дополнительного на

Все статьи о работе