Вакансия #939613

Подработка менеджером удалённо (обучаем)

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа подработка в тольятти

5 января 2023 Тольятти
Предлагаем вариант подработки! Без отрыва от семьи, от детей, рядом с близкими - реально и официально построение карьеры. Предварительно прохождение, бесплатного, обучения от компании. В обязанности будет входить - работа с письмами на электронной почте, составление рекламных объявлений и размещение их на интернет-площадках, проведение онлайн собеседований в telegram (режим переписки, микрофон и камера не нужны), ведение отчетности для руководства компании.


Требования к соискателю:
Ответственность
Наличие ПК, стабильного интернета
Владение ПК на уровне пользователя


Условия, график работы:
Работа от 2 до 5 часов в день
Доход официально на счет в банке
Перспективы карьерного роста


Уважаемые соискатели, просьба не звонить на мобильный телефон,нахожусь в роуминге.


Если вас заинтересовала вакансия-пишите в VIBER или WATSAPP с пометкой `работа`,вышлю вам полную информацию

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Стране требуются!

    Несмотря на не легкую ситуацию в экономике и на внешнеполитической арене, найти работу в России очень даже возможно. Особенно востребованными на данный момент остаются профессии связанные со строительством, медиц

  • 7 привычек очень хороших HR-менеджеров!

    Не столь давно на страницах печатных изданий, в частности в газетах с мировым именем, вышла статья – 7 привычек очень хорошего начальника. Прочитав саму статью захотелось сразу же дать свой ответ и рассказать о том, какие же 7 положительных привычек

  • Понятие лидерства на работе и каждому ли оно под силу?

    Изучая активные вакансии на сайтах трудоустройства , можно заметить, что при подборе сотрудника на вакантную должность требуют наличие лидерских качеств. Что конкретно имеют в виду работодатели под этим понятием и как это качество влияет на профессионализм и эффективность работника?

Все статьи о работе