Свежие похожие вакансии
Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.
Во всех компаниях подбирают сотрудников по классическому методу собеседования, однако в последние годы рекрутеры применяют и другие не менее эффективные инструменты поиска и подбора персонала. Однако, если компании необходимо подобрать к примеру, нескольких линейных специалистов используя только собеседование, быстро и эффективно справиться с этой задачей
Если несколько лет назад поиск работы чаще осуществлялся с помощью бирж труда, кадровых агентств или через знакомых, теперь обороты набирают сайты по трудоустройству. Ничего странного – объем и доступность информации позволяют соискателям максимально быстро найти здесь хорошую вакансию. Сайты по трудоуст
Подбирая персонал в новую компанию, рекрутеры советуют делать это особым образом. Причина в том, что бренд компании еще не раскручен, корпоративные ц