Вакансия #1036186

Упаковщики на мармеладную фабрику

в избранное 16 апреля 2024 Кимры
• На мармеладную фабрику в связи с увеличением производства открыт дополнительный набор упаковщиц, фасовщиц, операторов линии

• Работа на конфетной фабрике, не требующая навыков: 

 Женщины - упаковка конфет в обертку, укладка продукции с линии и сложить рядами в коробки для дальнейшей транспортировки по магазинам. 

  Мужчины - разгрузочно - погрузочные работы с помощью рохли. Упакованные палеты перемещать от места укладки до места погрузки.

• Оплата за смену – 1650 руб. (на руки, без каких-либо удержаний!)
• Смены дневные 07.00-19.00, и ночные 19.00-07.00. Выходной – Воскресенье.
2 Обеда по 30 минут.
• На производстве круглогодично комфортная температура +16+18. Климат – контроль.
• Еженедельные авансы 2000 рублей.
• Полный расчет 5-15 числа за предыдущий месяц за все отработанные смены!
• Вахта от 30 смен, далее работаете сколько Вам удобно, расчет получаете каждый месяц за все отработанные в прошлом месяце смены!
• Бесплатное проживание в 5 - комнатной квартире!
• Питание самостоятельно.
• Спецодежда выдаётся Бесплатно.
• От квартиры до работы 14 минут  пешком.

• Требуется медицинская книжка. При отсутствии помогаем в оформлении.

• ВАЖНО! Объект находится в Московской области, Ступинский р-н.
Добираться до объекта сразу самостоятельно! БЕЗ посещения офиса в Москве!
Заселение в день обращения (по предварительной брони, т.к. мест может не быть!)
Количество мест ограничено!!!

ВАЖНО!  Объект находится в Московской области, г. Подольск.
Добираться до объекта самостоятельно! БЕЗ посещения офиса в Москве! 

 Заселение в день обращения (по предварительной брони, т.к. мест может не быть!). Количество мест ограничено!!!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Пригодится при поиске работы

  • Роль лентяев в рабочей деятельности или для чего нужны лентяи работодателям?

    Практически в любой компании есть люди, которые получают свой оклад не за свой результат и эффективность работы, а пользуются чужими достижениями. В нашем современном обществе это частое явление людей, которые прекрасно научились создавать видимость активной трудовой

  • Нужные люди в нужное время

    Что же являет собой эффективный рекрутинг?  По своей сути таковым есть баланс меж стремлением линейного менеджера отыскать в самые короткие сроки наилучшего кандидата на то или иное вакантное место и способность эйчера дать им такую возможность. На практике всегда есть вакансии, закрыть которые нужно в наикратчайшие сроки и найти менеджера или иного спеца стоит в соответствии с требованиями работодателя. Главная сложность для отдела по рабо

  • Самые уважительные причины отказать кандидату в работе

    Иногда при прохождении собеседования соискатель может услышать от работодателя что вакансия уже закрыта или просто просят подождать, когда работодатель сам перезвонит. Это может означать, что по каким-то причинам человек не подходит на эту должность. Очень редко причиной может являться личная неприязнь руковод

Все статьи о работе