Вакансия #1111871

Слесарь-сборщик с обучением в г. Новосибирск

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа слесарь в новосибирске

30 мая 2024 Новосибирск
Нa производcтво в г. Новосибирск требуeтся слесарь-сборщик с минимальным опытом работы на производстве (есть обучение)

Baxтa с проживaнием! ПPЯMOЙ PAБOTOДATEЛЬ!

Услoвия:

- Часовая ставка 360р/день, 432р/ночь
- Вахта 60/30, 45/15, 30/15 график 6/1 по 11 часов + 1 час на обед
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Проживание предоставляется - БЕСПЛАТНО (в квартире)
- Заработная плата 2 раза в месяц на карту, без задержек
- Компенсация проезда в обе стороны

Обязанности:

- Сборка узлов и агрегатов согласно чертежа.
- Сверление отверстий согласно разметке, снятие фасок, нарезка резьбы метчиками и плашками.
- Умение работать измерительным и пневмоинструментом.
- Умение работать со сборочными чертежами (обучим)

Требования:

• Опыт работы от 1 года приветствуется
• Разряд от 3
• Запись в ТК, квалификационные документы – ОБЯЗАТЕЛЬНО

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Особенности приема на работу иностранных граждан

    Часто распространенные случаи трудоустройства на российские предприятия иностранных граждан, особенно если соискатель является хорошим специалистов своего направления. В том случае, если российское предприятие готово взять специалиста-иностранца на работу, работодателю стоит помнить важные юридические детали таког

  • Риски при устройстве на работу

    Хорошо, если собеседование при трудоустройстве прошло гладко, а по его результатам и вы понравились работодателю, и он пришёлся вам по душе. Так, однако, бывает не всегда. Существует ряд признаков, которые должны насторожить вас при устройстве на работу.

  • Советы по мотивации сотрудников в период кризиса: исследование 2015 года

    Что является залогом успешной работы любой компании, росту прибыли и развития предприятия? Ключевое звено между работодателем и успешным исполнением поставленных целей эффективно работающие сотрудники, подчиненные, руководители. Чем больше будет штатных единиц заинтересованных в улучшении рабочих процессов компании, в росте прибыли и развитии тем быстрее собственник получит ожидаемые результаты. Многие руководители

Все статьи о работе