Вакансия #1111888

Упаковщица на шоколадную фабрику (вахта)

в избранное 11 августа 2025 Балашиха
На шоколадную фабрику открыт набор упаковщиц, операторов линии.

- Работа лёгкая, не требующая навыков: снимать готовую продукцию (шоколадные яйца, различные шоколадные фигурки) с конвейерной линии, складывать готовые шоколадные изделия в коробки, визуально осматривать шоколадное изделие на наличие браков.

Условия:

- Оплата за вахту от 90000 руб. (без каких-либо удержаний!)

- Смены дневные 08.00-20.00, и ночные 20.00-08.00. Выходной Воскресенье. 2 Обеда по 30 минут. Перекуры не ограничены.

- На производстве круглогодично комфортная температура +16 +18. Климат контроль.

- Еженедельные авансы 3000 рублей.

- Полный расчет 5-15 числа за предыдущий месяц за все отработанные смены!

- Вахта от 20 смен, далее работаете сколько Вам удобно, расчет получаете каждый месяц за все отработанные в прошлом месяце смены!

- Бесплатное проживание в новом доме для своих сотрудников. В комнате 4 человека, широкие, устойчивые кровати, ортопедические матрасы, кухня для приготовления пищи, бесплатная стирка, душ, проживают женщины.

- Питание самостоятельно. Можно брать с собой на производство, либо ходить на обед домой.

- Выдается спецодежда.

- От дома до объекта 1 минута пешком (дом находится на территории)

Требования:

- Требуется медицинская книжка. Можно со своей, при отсутствии - помогаем в оформлении (изготавливаем бесплатно, при полном расчете будет удержана ее стоимость 4000 руб.)

- ВАЖНО! Объект находится в Московской области, Ступинский р-н.

Добираться до объекта сразу самостоятельно! БЕЗ посещения офиса в Москве!

Заселение в день обращения (по предварительной брони, т. к. мест может не быть!)

Количество мест ограничено!!!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Рынок труда в России стал разбалансированным

    По данным Николая Рыжкова, руководителя компании «СТС Групп», несмотря на то, что уровень безработицы остается на уровне 5,7 %, существует большой спрос на представителей рабочих специальностей. В основном потребность возникает на специалистов строительного направления. Испытывают недостаток в кадрах в первую очередь предприятия мелкого и сре

  • Профессиональное развитие

    Согласно статистическим данным: около 70% работников разных специальностей и разного ранга сталкивались с ситуацией, когда приходилось выполнять работу за другого сотрудника. Одни безропотно берут на себя решение задач, которыми они заниматься не должны, другие отказывают в резкой форме. Как вести себя в такой ситуации,

  • Искать летом работу или не искать?

    Как известно, рынок труда летом замирает, многие соискатели останавливают поиск работы, уходят в отпуск со старых мест и наслаждаются теплыми деньками. Активно искать новое место работы возобновляют только осенью, и поэтому этот время года считается наиболее активным на рынке

Все статьи о работе