Свежие похожие вакансии
Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.
Многие молодые мамы оказавшись дома с ребенком начинают искать возможности дополнительного заработка и шансов хоть как-нибудь себя самореализовать в профессиональном плане. С каждым годом все больше возможностей заработка, не выходя из дома предоставляет всемирная сеть Интернет, однако попав в ее просторы неопытным соис
Многие работодатели могут спросить – зачем же именно им проверять те знания кандидатов, которые приобретаются достаточно быстро и очень быстро в своей актуальности устаревают? Ведь все равно приходится обучать сотрудников и развиват вместе с компаниеей. Об этом подробней в статье. Именно понимание на каком уровне квалификации находится претендент на должнось и правильно оценить его личностные качества должен HR на собеседовании. Показатель хорошей памяти ч
Как мы уже писали ранее в статье Агрессивные методы подбора персонала , они используются достаточно часто, и зачастую они действительно являются эффективным способом для найма ценных кадров. Структура и приоритеты агрессивного рекрутинга несколько отличаются от обычных способов поиска персонала. Для того, чтобы найти работников с высокой квалификац