Вход в личный кабинет
Вакансия #950972

Помощник администратора без опыта

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа помощник в калининграде

5 января 2023 Калининград
  • Уровень зарплаты: 15 000 — 30 000 руб.
В связи с расширением деятельности компании требуются сотрудники для работы в интернете на дому! Работа для всех, желающих значительно улучшить своё финансовое положение.

Обязанности:
- консультирование клиентов по интернет, работа с документами и информацией.

Требования к соискателю:
- от 20 до 70 лет;
- наличие ПК с выходом в интернет, ответственность, пунктуальность, обучаемость, навыки общения;
- бесплатное обучение;
- гарантированный карьерный и личностный рост;
- свободный график работы, возможно совмещение;

Если вас заинтересовала вакансия - просьба не звонить! Пишите в Viber или Watsapp по указанному номеру телефона с пометкой "работа"!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Социолог. Актуальные профессии

    В нашем современном обществе, которое является очень сложной структурой, беспрерывно протекают разнообразные процессы, меняется мода, веяние, настроения у людей и происходят события, на которые у каждого человека своя реакция. Именно изучением и исследованием этих процессов и занимается социолог.  Эта профессия в последнее время стала достаточно перспективной, и постоянно появляются новые методы изуче

  • Правило руки или «Правило пяти пальцев при оценке кандидатов»

    Многие представители руководящих должностей, в том числе hr-менеджеры не однократно высказывались о том, что, когда происходит поиск сотрудников и их отбор на собеседовании, они ориентируются лишь на свою личную симпатию или антипатию к кандидату. Мы писали об этом ранее в статье, именно тема о проективных вопросах на собеседовании. Потому что интуитивный подход менеджера не всегда оправдывает себя, иногда прекрасный специалист по каким-либо причин

  • Как проверить кандидата на честность при собеседовании

    При поиске нужного сотрудника работодатель выдвигает требования, которые прописывает в тексте вакансии. Однако, существуют приоритетные моменты, которые привлекают рекрутера в кандидате либо о

Все статьи о работе