Вакансия #1068859

Контролер деталей и приборов

Вакансия в архиве
в избранное

Свежие похожие вакансии

работа контролер в рязани

27 августа 2024 Рязань
Крупный завод по производству радиоэлектронной аппаратуры приглашает на работу контролера деталей и приборов!

Условия:
• Работа на производственном предприятии в г. Рязань
• Вахтовый метод работы 60/30 и др.
• Прямой работодатель
• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ
• График работы 6/1, 11-ти часовой рабочий день
• Заработная плата почасовая - 500 руб./час, от руб./мес. (возможны ночные смены с повышенным коэффициентом - 600 руб./час)
• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)
• Проезд компенсируем после отработанной командировки.

Обязанности:
• Работа с технологической документацией
• Работа с измерительным инструментом: линейка измерительная, микрометр, штангенциркуль, штангенрейсмас, калибры (гладкие и резьбовые)
• Работа на измерительных приборах: амперметр, вольтметр, омметр, мегомметр, частотомер, генератор сигналов низкочастотный, измеритель добротности, пробойная установка тип 15ИЗ (работа с высоким напряжением до 1000В и выше).

Требования:
• Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, наличие удостоверения по электробезопасности 3 группы
• Навыки сборки схем из приборов по инструкции для контроля эл. параметров
• Умение производить расчет эл. параметров по формуле согласно ТУ
• Оформление сопроводительной документации (протоколы, паспорта)

Вакансия сейчас не активна, но вы можете попробовать предложить свою кандидатуру работодателю.

Откликнуться

Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Проективные вопросы в помощь качественному отбору сотрудников

    В процессе отбора кандидатов менеджеру по персоналу очень важно придерживаться приоритетных основных принципов, зачастую это: быстрота, четкость, простота, возможность получить нужную информацию о кандидате, необходимую для максимально правильного и безошибочного выбора претендента и подбора для него эффективной мотивации. Чтобы этого достичь специалисту помогают заранее подготовленные и разработанные проективные методики. Основаны проективные методики на том, что любой кандидат склонен проецировать свой жизненный опыт и свои представления о чем-либо на действия в разных ситуациях. Создавая оп

  • Аналитика наиболее востребованных и редких качеств, которые требуют сейчас работодатели

    Для того, чтобы трудоустроиться в хорошую компанию соискателю следует понимать какого специалиста ждет работодатель. Кроме компетентности и высокого уровня профессионализма более 95% работодателей оценивают личные ка

  • Осуществление процедуры увольнения за прогул

    При приеме на работу нового сотрудника, работодатель обязательно проверит, содержит ли анкета соискателя информацию о пунктуальности и ответственности кандидата на рабочее место. В случае опоздания или неявки на работу работодатель вправе предъявить труженику претензии, вплоть до увольнения с рабочего места. Прогул работника без

Все статьи о работе