Вакансия #1069037

Контролер деталей и приборов

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа контролер в екатеринбурге

29 августа 2024 Екатеринбург
Крупный завод по производству радиоэлектронной аппаратуры приглашает на работу контролера деталей и приборов!

Условия:
• Работа на производственном предприятии в г. Рязань
• Вахтовый метод работы 60/30 и др.
• Прямой работодатель
• Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ
• График работы 6/1, 11-ти часовой рабочий день
• Заработная плата почасовая - 500 руб./час, от руб./мес. (возможны ночные смены с повышенным коэффициентом - 600 руб./час)
• Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек)
• Проезд компенсируем после отработанной командировки.

Обязанности:
• Работа с технологической документацией
• Работа с измерительным инструментом: линейка измерительная, микрометр, штангенциркуль, штангенрейсмас, калибры (гладкие и резьбовые)
• Работа на измерительных приборах: амперметр, вольтметр, омметр, мегомметр, частотомер, генератор сигналов низкочастотный, измеритель добротности, пробойная установка тип 15ИЗ (работа с высоким напряжением до 1000В и выше).

Требования:
• Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, наличие удостоверения по электробезопасности 3 группы
• Навыки сборки схем из приборов по инструкции для контроля эл. параметров
• Умение производить расчет эл. параметров по формуле согласно ТУ
• Оформление сопроводительной документации (протоколы, паспорта)

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Понятие Welcome-тренинга и правила его применения в рекрутинге

    Все чаще рекрутеры разрабатывают различные инструменты для поиска, подбора и адаптации персонала в компании. Одно из нововведений на HR-рынке России является Welcome-тренинг. Назначение Welcome-тренин

  • Как стать успешным торговым представителем

    Каждый работодатель, перед тем как разместить вакансию желает найти хорошего сотрудника, который будет эффективно работать в его компании. У каждой профессии есть  свои особенности и инструменты для достижения результата в определенной сфере. В этой

  • Разговор напоследок: выходное интервью

    Выходное интервью – беседа, которая происходит при увольнении сотрудника. Специалисты-рекрутеры рекомендуют проводить выходную беседу

Все статьи о работе