Вакансия #1111862

Контролер механосборочного участка

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа контролер в екатеринбурге

28 мая 2024 Екатеринбург
Условия:
заработная плата (от 30 000 до 35 000 руб.) + ежемесячные премии;
пятидневная рабочая неделя (пн-пт с 8:00 до 17:00);
официальное трудоустройство;
удобное местоположение.
возможность предоставления брони работникам - отсрочка от призыва на службу по мобилизации (для военнообязанных);
испытательный срок - 2 месяца;
гарантии: оплата больничных, отпусков;
выдается спецодежда;
материальная помощь согласно социальной политике;
новогодние подарки детям сотрудников до 14 лет включительно.
Требования:
Образование: среднее техническое/высшее образование
Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Обязанности:
контроль качества заготовок, деталей, сборочных единиц на соответствие их конструкторской, технологической нормативной документации;
участие в проверках оборудования и средств измерений на технологическую точность;
участие в оформлении документов, служащих основанием для предъявления рекламаций (претензий), карт разрешений, актов о браке.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Собеседование: вопросы со скрытым смыслом. Часть 2

    Собеседование — это поле боя, на котором каждая сторона стремится добиться своих целей. Соискатели на должность всеми силами стараются произвести благоприятно

  • HR-маркетолог. Актуальные профессии

    Многим известная профессия маркетолог, это тот специалист, который работает над созданием, активным развитием и правильным продвижением бренда компании, в то самое время, когда HR-маркетолог формирует имидж компании именно на рынке труда, развивает и продвигает непосредственно HR-бренд. Стратегическая цель специалиста по HR-маркетингу, это создание хорошей репутации компании и увеличение лояльности целевой аудитории в сфере трудоустройства. Они должны создать высокий спрос на вакантные должности в компании, сдела

  • Как работать менеджеру эффективнее и скинуть «обезьяну» со своего плеча

    Очень часто менеджеру кажется, что хаос в работе, это привычная вещь. Постоянный поток задач не имеет границ, и даже целая к

Все статьи о работе