Вакансия #1069305

Охранник 1/1, 1/2,1/3/ подработка

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа охранник в москве

8 апреля 2024 Москва
Уважаемые соискатели! Приглашаем Вас на работу. Работаем с 2005 года. Ценим труд, платим в срок, поможем получить удостоверение охранника.
Требуется: сотрудник для охраны небольшого торгового зала при АЗС Газпромнефть ( магазин, где производится оплата за топливо). Работа в помещении.
Объекты в Москве и Московской области
• График работы: 1/1, ½, 1/3
• Режим работы: с 08.00-08.00
• Ставка до 3900 за смену
• З/п 2 раза в месяц без задержек
• Предусмотрен аванс
• Форму подарим при отработке 30 рабочих дней
• Поможем с оформлением УЧО
Требования:
• Охрана имущества и материальных ценностей
• Обеспечение безопасности сотрудников и посетителей
• Внимательность
• Ответственность
• Рассмотрим без УЧО

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Горячие вакансии в Москве

Работа в Москве от прямых работодателей, вакансии

Пригодится при поиске работы

  • «Досрочное» сокращение или увольнение по собственному желанию

    По закону государства, работодатель, в случае сокращения штата, остановке производства или других обстоятельств не имеет права сокращать трудящегося раньше двух месячного срока от получения трудящимся уведомления о грядущем увольнении. Однако трудящийся имеет право уволиться со своей должности по так называемому собственному желанию ранее истечения этого срока. Соответствующие положения присутствуют в п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового Кодек

  • Фильтрация резюме или рекрутер: что лучше?

    По данным исследования, проведенным Национальным бюро экономических исследований Америки, специалисты по кадрам зачастую уступают алгоритмам автоматизированного подбора персонала. Рекрутеры, конечно же, уверены в обратном: каждый думает, что только человеческая интуиция может помочь найти сотрудников быстро. Впрочем, нельзя не учиты

  • Кадровые агентства – как выбирать и с кем сотрудничать

    Если стоит вопрос о том, как быстро найти специалиста – высококвалифицированного, с опытом работы в конкретной сфере и реальными навыками, то многие работодатели сталкиваются в этом отношении с рекрутинговыми компаниями. Но как показывает практика не все работодатели обращаются в такие организации, причина в том, что далеко не каждое рекрутинговое агентство работает качественно и довольно таки часто ср

Все статьи о работе