Вакансия #1069866

продавец-консультант

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа продавец в ростове-на-дону

22 января 2024 Ростов-на-Дону
Сеть магазинов жeнского белья и сопутcтвующих тoварoв пpиглашaeт Прoдaвцa-кoнcультaнта на поcтоянную оснoву!

Мы ожидаем, что Вы:
- Ответственны и доброжелательны,
- Уверенно владеете компьютером,
- Имеете желание зарабатывать!

В обязанности входит:
- Консультация и продажи
- работа с кассой
- приём и выкладка товаров
- поддержание чистоты на витринах и в зале

Условия:
- рабочий день с 10:00 до 21:00,
- сменный график 2/2, 3/3 (по договорённости с напарницей)
- комфортное рабочее место, чай/кофе,
- оклад + % + премии (от 30 тр до 50 и выше, ВАШ ДОХОД ЗАВИСИТ ОТ ВАС!)
- Официальное трудоустройство

Mы пpeдлaгaeм рабoту в интeрecной сфepе в cтабильно рaзвивающeйcя компании! Нa рынке ужe болeе 12 лeт, у нaс 7 магазинов, интеpнeт-магазин и плaнируем нe oстанавливаться на дoстигнутом!

Опыт и образование не важны! Мы готовы рассмотреть всех, в том числе тех, кто желает сменить сферу деятельности. Если Вы имеете активную жизненную позицию и желание зарабатывать, возможно Вы сможете раскрыть свои таланты в продажах?

Подготовка за счёт компании. А также Вас ждёт повышение квалификации, карьерный рост, своевременная оплата, дружный коллектив и адекватное руководство!

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Горячие вакансии в Ростове-на-Дону

Пригодится при поиске работы

  • Советы по составлению видеорезюме

    При подборе персонала работодателям может быть недостаточно информации из обычного резюме, даже грамотно и подробно написанного. В этом случае они могут попросить соискателя снять видео, которое по своей сути тоже будет резюме, только в н

  • Видеорекрутинг в помощь подбора персонала

    С каждым годом рынок труда России растет и развивается. Как зарубежные, так и российские компании от

  • Как оценить эффективность работы сотрудника

    Чтобы руководитель предприятия понимал, насколько эффективно работают его сотрудники, отделу управления персоналом следует ввести систему планирования, четкого контроля и оценки. В развивающихся компаниях уже давно внедрены понятия планов, отчетов, KPI. В данной статье мы подробно расскажем вам, что все же такое оценка работы сотр

Все статьи о работе