Вход в личный кабинет
Вакансия #789917

Работа для студентов от 400 р в час Промоутер

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа работа в санкт-петербурге

20 февраля 2023 Санкт-Петербург
  • Уровень зарплаты: от 50 600 руб.
Требуются активные и доброжелательные промокурьеры от 16 лет и старше для работы в РА.

Преимуществом этой вакансии является возможность совмещения с учебой или трудоустройство на ПОЛНЫЙ ДЕНЬ. Также для вашего удобства мы выплачиваем заработную плату еженедельно.Оплата наличными
__________
Требования:
- Активная жизненная позиция
- Дисциплина
- Ответственность
__________
Обязанности:
- Доставка заказов клиентам (юр лица)
- Ведение отчетности
- Доставка рекламных журналов и тестеров
__________
Условия:
- Прямой работодатель
- Работа постоянная, но можно использовать как подработку- График свободный;
- Оформление по договору или официально.
- Рабочий день 4-5 часов (дневное либо вечернее время);
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Можно работать с другом или подругой.
- Оплата сдельная, в среднем 300 руб в час + премии за переработку
- Дружный молодой коллектив.
- Доброжелательное руководство.
- Работа есть всегда.
__________

Объявление актуально

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Работа в Санкт-Петербурге от прямых работодателей, вакансии

Profpoint

Пригодится при поиске работы

  • Как найти и оценить креативного сотрудника

    В последние годы особенно ценятся на рынке труда современных компаний сотрудники с креативным мышлением. Многие работодатели высоко оценивают своих творческих и «гибких» сотрудников

  • Техники: какие они бывают

    На протяжении своего развития человечество придумало множество инструментов и механизмов, которые призваны облегчить труд и создать условия для его комфортной жизни. За созданием этих незаменимых вещей стоят люди, обладающие незаурядными способностями. В настоящее время всех специалистов, работающих в разл

  • Офисные переменные или, почему сотрудники часто меняют работу

    Многие сотрудники и работодатели считают, что если специалист меняет работу каждый 2-3 года, то его ценность возрастает, он развивается и не боится перемен. Однако, буквально в последнее время HR-эксперты начали более детально анализировать это факт и пришли к тому, что соискатели,

Все статьи о работе