Вакансия #829150

Консультант (на дому)

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа консультант в москве

28 декабря 2022 Москва
Приглашаем ответственных сотрудников на удалённую работу в интернете. Работа несложная, подойдёт для женщин в декрете, домохозяек, людям с ограниченными способностями и тем у кого есть от 3-4 часов свободного времени и желание иметь дополнительный доход.Вся работа только в интернете, без выездов в офис. Всему бесплатно обучаем в процессе работы и сопровождаем до результата. Опыт работы необязателен.место проживания - любой город России.

Требования: стабильный выход в интернет, знание компьютера на уровне пользователя достаточно- остальному обучим, желание работать и зарабатывать.

Обязанности: обработка входящих заявок, ведение переписки с кандидатами, размещение готовых материалов в интернете.

Условия: занятость от 3-4 часов ежедневно в своё свободное время, бесплатное обучение в процессе работы, карьерный рост, премии и путёвки от компании, официальные выплаты.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Горячие вакансии в Москве

Работа в Москве от прямых работодателей, вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Горный инженер. Актуальные профессии

    В нашей стране нефтегазовая промышленность и минеральное сырье имеют особую ценность: именно благодаря им возможно удовлетворить многие жизненные человеческие потребности. Качество и безопасность работ в шахте зависят прежде всего от специальных механизмов, которые помогают добывать и транспортировать полезные ископаем

  • Как найти и оценить креативного сотрудника

    В последние годы особенно ценятся на рынке труда современных компаний сотрудники с креативным мышлением. Многие работодатели высоко оценивают своих творческих и «гибких» сотрудников

  • Рекрутинг: Правила коммуникаций с пассивным кандидатами

    Роль рекрута в подборе персонала огромная, профессионал знает не только как найти достойного претендента среди тысячи, но и как выявить высокий уровень профессионализма у кандидата пассивного и скрытого. Хороший менеджер по подбору персонала, рекрут либо хэндхантер должен быть немножко психологом, он обязан знать сотню инструментов, которые необходимо применять для обеспеч

Все статьи о работе