Разместите резюме прямо сейчас!
Быстро. Срочно. Бесплатно.
Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!
Быстро. Срочно. Бесплатно.
Как бы это ни было странно, порой большой, но разносторонний опыт соискателя может стать камнем преткновения в процессе поиска новой работы. Следует отметить несколько отраслей в которых работал кандидат, и рекрутеры в агентстве ответят примерно так: «Мы даже не знаем, куда и кем вообще вас предлагать, и, наверное, не рискнем». Как определить ту грань, разделяющую требования к функционалу и требования к специфике конкретного рынка? Правильно ли делают работодатели, отказывая соискателю с разносторонним опытом работы? Ответы можно найти в этой статье. Есть масса примеров кандидатов, кото
Строительство промышленных и жилых объектов во всем мире и в России в частности происходит бесконечно и ежегодно наращивает темп. Растет также сложность строительных задач, а соответственно повышается объем работы по сопровождению уже сданных объектов в процессе их эксплуатации. В связи с этим все трудней работодателям найти геодезиста, особенно с опытом работы и нестандартным мышлением для выполнения современных и сложных задач. Эта профессия не прощает ошибок, поэтому требования работодателя к претенден
Отправляя резюме работодателю, мало кто задумывается, что его отклик теряется среди тысяч других, таких же писем в почтовом ящике HR-менеджера. Хотя работа этих сотрудников заключается в подборе персонала и именно они подбирают кандидатов на должность и презентуют их руководству, стоит знать и понимать, что в некоторых случаях самым эффективным методом попасть на работу в крупную компанию, это отправить резюме с сопроводительным письмом самому директору компании. Почему? Мы расскажем в этой статье. HR-эксперты утверждают, что отправлять резюме, минуя отдел по подбору персонала, может быть выгодно, если речь идет именно о крупной компании. Для того, чтобы проанализировать причину такого утверждения изначально стоит понять, как организован HR–отдел крупной компании. Итак, иерархия службы HR следующая: Руководитель HR отдела.
Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!
Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод
Работа техник кип и а в Яндаре
