Разместите резюме прямо сейчас!
Быстро. Срочно. Бесплатно.
Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!
Быстро. Срочно. Бесплатно.
После собеседования, ответив на каверзные вопросы HR-ов, практически в каждой серьезной организации новый сотрудник проходит так называемый испытательный срок. Цель этого периода в том, чтобы как сотрудник так и работодатель поняли, нужны ли они друг другу. Кандидат на должность за определенный срок изучит функциональные обязанности своей должности, познакомится с коллективом и поймет для него ли это рабочее место или он «ошибся» при выборе работы. В тоже время
На протяжении долгого времени не было профессии «логопед» - все проблемы с речью приписывались к индивидуальным особенностям, менять которые не обязательно. Сейчас же каждый стремится добиться красивой и правильной речи, поэтому заботливые родители заботятся о здоровой речи своего ребенка привлекают специалиста еще в дошкольном учреждении. Ведь четкая дикция без любых речевых дефектов многими воспринимается как залог успеха. В детстве проблемы с речью могут привести к конфликтам со сверстниками, а в более зрелом возрасте они перерастают в серьезные комплексы, которые будут сопровождать человека на протяжении всей жи
Зачастую кандидаты на должность менеджера по продажам в крупную компанию приходят на собеседование уже хорошо подготовленными. Они имеют в арсенале уже готовые ответы на вопросы рекрутера и даже правильные варианты тестирований. Именно эта шаблонность нередко мешает адекватной оценке при подборе кандидата на должность менеджер по продажам. Чтобы понять на сколько кандидат готов работать в вашей компании эффективно, како
Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!
Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод
Работа косметолог мастер по эпиляции в Зима