Работа упаковщик фасовщик

Ищете работу упаковщик фасовщик ?

Разместите резюме прямо сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Требуется упаковщик фасовщик ?

Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Не нашли нужную вакансию?

Разместите резюме "упаковщик фасовщик"

Разместить резюме

Люди, которые искали работу "упаковщик фасовщик" и разместили резюме:

12 февраля 2016 Магнитогорск

фасовщик -упаковщик

женщина 51 год
Опыт: 2 года
Образование: Среднее
Желаемый уровень оплаты: от 20 000 руб.
13 января 2016 Москва

упаковщик-фасовщик

женщина 60 лет
Опыт: 1 год
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.
16 ноября 2015 Никополь

работа на дому(упаковщик,фасовщик)

женщина 44 года
 
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 3 000 руб.
20 апреля 2015 Москва

фасовщик-упаковщик кондитерских изделий

женщина 38 лет
 
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 35 000 руб.
31 декабря 2014 Тверь

упаковщик-фасовщик

женщина 60 лет
 
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 20 000 руб.
8 ноября 2013 Самара

Упаковщик-фасовщик

женщина 36 лет
Опыт: 1 год
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 15 000 руб.
10 декабря 2009 Тула

оператор пк (фасовщик, упаковщик)

мужчина 39 лет
 
Образование: Среднее
Желаемый уровень оплаты: от 7 000 руб.

Свежие статьи о работе

  • Подготовка к собеседованию: отвечаем на некорректные вопросы работодателя

    Каждый человек знает и понимает, что прежде чем попасть на работу, особенно в хорошую компанию он обязан пройти собеседование. Цель этой личной встречи с рекрутером либо собственником одна – работодатель должен понять на сколько ему подходит претендент, она же и совпадает с целью соискателя, ведь он на собеседовании узнает о компании и принимает решение хочет и может ли он в ней работать. Каждый HR на собеседовании для оценки соискателя готовит вопросы и довольно часто они являются нестандартными и некорректными. Речь не идет о шоковом собеседовании, на котором кандидата вводят в состояние аффекта и смотрят на его реакцию, дело в вопросах, которые чаще всего задают рекрутёры и к которым соискатель вполне

  • Краткая анкета по результату испытательного срока.

    Поиск новой работы обязательным условием предусматривает в себе предварительное общение между будущим сотрудником и начальством. В данном отношении это может быть собеседование заполнение анкеты или же иные формы, поскольку найти работника в Москве, в особенности, если нужен, например, хороший секретарь срочно и безотлагательно, не проведя предварительного собеседования, просто непозволительная роскошь. По результатам проведенных собеседований и первого этапа испытательного срока руководитель может составить анкету, которая позволяет эффективно адаптировать нового сотрудника на новой работе и понять на сколько он подходит на вакантную должность. В этом случае ему предлагаются поставить оценки от 2 и до 5 на конкретные пункты и тем самы

  • Поиск идеального кандидата – скорее опишите должность, но не человека

    На сегодняшний день вопросом как найти работу обеспокоены многие, но стоит помнить, что влиять на внутриштатного клиента – директора или же руководителя отдела, так же немаловажно, как и на искомого кандидата. Если не принять в расчет представленные нами советы – вас вряд ли можно отнести к категории уважающего себя, продвинутого рекрутера. Рекрутинг это даже не мат

Все статьи о работе

Новости

  • Молодёжный форум «Профессиональный рост» в Москве. Приходи!

    Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!

  • Мигранты выбирают

    Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод

Все новости

Работа упаковщик фасовщик

Горячие вакансии в России