Работа работник в Сызрани

Ищете работу работник в Сызрани?

Разместите резюме прямо сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Требуется работник в Сызрани?

Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Не нашли нужную вакансию?

Разместите резюме "работник"

Разместить резюме

Люди, которые искали работу "работник" и разместили резюме:

16 декабря 2010 Сызрань

помошник юриста, распред, кладовщик, кадровый работник, плановик, оператор

женщина 33 года
Опыт: 3 года
Образование: Неоконченное высшее
Желаемый уровень оплаты: от 6 000 руб.
8 декабря 2010 Сызрань

бухгалтер, кассир, банковский работник

женщина 37 лет
 
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 8 000 руб.
16 июля 2010 Сызрань

офисный работник; работа с клиентами

женщина 34 года
 
Образование: Среднее специальное
 
12 апреля 2009 Сызрань

кассир, контролер, операционист, работник отдела кадров, менеджер.

женщина 39 лет
Опыт: 1 год
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 12 000 руб.
30 октября 2008 Сызрань

экономист, банковский работник

женщина 41 год
 
Образование: Высшее
 
16 февраля 2008 Сызрань

работник среднего звена

мужчина 35 лет
 
Образование: Учащийся
Желаемый уровень оплаты: от 4 500 руб.
24 февраля 2007 Сызрань

банковский работник

женщина 47 лет
 
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 10 500 руб.

Свежие статьи о работе

  • Правила оперативного поиска хороших работников

    Множество рекрутинговых компаний сегодня предлагают услуги работодателю в поиске нужных работников. Их расценки примерно одинаковы и принцип работы тот же. А еще, каждая компания, стопроцентно заверяет в своей безупречности и компетентности, настолько, что работодателю становится реально сложно отдать свой выбор в пользу конкретной компании. Верный выбор агентства по трудоустройства В то время, когда агентство пытается выделить и стать максимально конкурентоспособным, весь этот пиар и пафос этих самых центров по трудоустройству безжалостно приземляет статистика - треть организаций высказывает недовольство работой кадровых аг

  • Шесть этапов жизненного цикла работника

    В сфере HR достаточно часто используется понятие жизненного цикла сотрудника. Речь идет о теоретической модели, которая описывает разные стадии эволюции  работника и взаимодействия его с работодателем. Руководитель компании, который ставит в приоритет удержание ключевых сотрудников, всегда контролирует этапы этого цикла. Причина в том, что на каждом из них у подчиненн

  • Отношение офисных работников к работодателю

    Если соискатель начинает поиск работы в МСК, он должен понимать, что у каждого работодателя в приоритете требований к кандидату, это высокий уровень лояльности к компании и желание трубиться на благо компании. Благодаря этому компания будет иметь успех на современном рынке. Это означает, что все работники будут действовать исключительно в интересах той компании, где они трудятся.

Все статьи о работе

Новости

  • Молодёжный форум «Профессиональный рост» в Москве. Приходи!

    Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!

  • Мигранты выбирают

    Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод

Все новости

Работа работник в Сызрани