Вакансия #1068847

Программист/ведущий программист 1С

в избранное 5 апреля 2023 Москва
В связи с расширением бизнеса, нам в команду требуется специалист технической поддержки и программирования системы на базе 1С.

Обязанности:

Разработка нового функционала по ТЗ от руководителя проекта/директора в конфигурации, написанной на основе типового решения 1С:УТ 10.3.
Тестирование доработок других разработчиков.
Описание выполненных задач в виде инструкции для пользователей.
Работа на поддержке пользователей (команда разработчиков дежурит по вопросам пользователей по очереди).

Требования:

Опыт в разработке систем на базе 1С от 3-х лет.
Знание типовой конфигурации 1С:Управление торговлей 10.3. (Хорошее понимание торговых операций).
Высокий навык программирования в 1С, чистота и корректность кода.
Работа с хранилищем конфигурации 1С.
Разработка обменов данными с различными информационными системами и сервисами (Использование API, Web-сервисов, HTTP-сервисов).
Умение работать в команде разработчиков.
Самостоятельность.

Приветствуется:

сертификаты по продуктам 1С;
пройденные курсы;
опыт во внедрении WMS-систем;
работа с сайтом;
знание других языков программирования.

Условия:

Работа в стабильной компании.
Возможность карьерного и профессионального роста.
Удаленная работа.
ЗП на исп. срок 120 000 на руки, далее - от 150 000 на руки
Испытательный срок 3 месяца.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Горячие вакансии в Москве

Работа в Москве от прямых работодателей, вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Как подобрать директора по логистике

    Еще на начальном этапе создания производственного предприятия остро встает вопрос о том, как найти логиста. В небольших компаниях директор по логистике может быть только координатором транспортных

  • 5 полезных привычек на работе

    Работа может быть разной - физической и умственной, творческой и монотонной, тяжелой или достаточно простой. Главное, чтобы работа приносила удовольствие и была эффективной. К сожалению, так происх

  • Временные сотрудники: зачем они нужны и как их быстро найти?

    Практически в каждой компании бывают периоды, когда для выполнения срочных заданий нужны временные кадры. В больших организациях, с сильным отделом по управлению персонала, ведется так называема

Все статьи о работе