Вакансия #1069728

Слесарь по сборке металлоконструкций

в избранное

Свежие похожие вакансии

работа слесарь в санкт-петербурге

13 ноября 2025 Санкт-Петербург
Условия:
Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу слесаря по сборке металлоконструкций. Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург. Вахтовый метод работы 60/30. Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ. График работы 6/1 по 11 часов. Заработная плата почасовая 600 р/час, от 171 600 руб./мес. (зависит от графика работы). Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек). Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки. Питание за свой счет.
Обязанности:
Сборка сложных металлоконструкций. Умение читать сборочные чертежи, знать все обозначения, технические условия на сборку сложных металлоконструкций, систему допусков и посадок, квалитеты и параметры шероховатости, влияние нагрева металлов (при сварке) на их деформацию, механические свойства основных металлов, условные обозначения сварных швов, способы выверки сложных металлоконструкций.
Требования:
Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6. Чтение чертежей металлоконструкций.

Связаться с работодателем

Работодатель по данной вакансии принимает только отклики.




Похожие вакансии

Работа в Санкт-Петербурге от прямых работодателей, вакансии

Пригодится при поиске работы

  • Нужные люди в нужное время

    Что же являет собой эффективный рекрутинг?  По своей сути таковым есть баланс меж стремлением линейного менеджера отыскать в самые короткие сроки наилучшего кандидата на то или иное вакантное место и способность эйчера дать им такую возможность. На практике всегда есть вакансии, закрыть которые нужно в наикратчайшие сроки и найти менеджера или иного спеца стоит в соответствии с требованиями работодателя. Главная сложность для отдела по рабо

  • Три причины эффективности должностных инструкций в компании

    В последние годы должностная инструкция теряет свою популярность, однако именно там описаны обязанности каждого сотрудника и этот документ является обязательным при трудоустройстве специалиста в компанию.  Однако руководство уделяет внимание этому инструменту все меньше внимания, а зря. Этот факт отмечают ведущие специалисты, и уверенны, что это серьезная ошибка рабо

  • Роль собеседований в личностном развитии человека и для чего стоит узнавать причины отказа

    Понятие собеседования знакомо каждому соискателю, в основном это шаг к новой работе. Однако собеседование имеет еще и другую сторону. Для многих встреча с

Все статьи о работе