Работа диджей в Москве

Ищете работу диджей в Москве?

Разместите резюме прямо сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Требуется диджей в Москве?

Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Не нашли нужную вакансию?

Разместите резюме "диджей"

Разместить резюме

Люди, которые искали работу "диджей" и разместили резюме:

21 мая 2015 Москва

музыкант, певица, ведущая, диджей

женщина 50 лет
Опыт: более 5 лет
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 40 000 руб.
3 июля 2012 Москва

Диджей

мужчина 39 лет
Опыт: 1 год
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.
8 апреля 2011 Москва

диджей dj

мужчина 37 лет
Опыт: 3 года
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.
11 марта 2011 Москва

диджей

мужчина 49 лет
Опыт: более 5 лет
Образование: Неоконченное высшее
Желаемый уровень оплаты: от 21 000 руб.
22 марта 2010 Москва

ведущий или диджей

мужчина 36 лет
Опыт: 3 года
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 36 000 руб.
12 января 2010 Москва

dj (диджей)

мужчина 2027 лет
Опыт: более 5 лет
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.
13 августа 2009 Москва

диджей

мужчина 38 лет
Опыт: 3 года
Образование: Неоконченное высшее
Желаемый уровень оплаты: от 60 000 руб.
31 июля 2009 Москва

диджей

мужчина 54 года
Опыт: более 5 лет
Образование: Неоконченное высшее
Желаемый уровень оплаты: от 33 000 руб.
26 февраля 2009 Москва

диджей

мужчина 44 года
Опыт: более 5 лет
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 18 000 руб.
20 сентября 2008 Москва

диджей

мужчина
Опыт: 1 год
Образование: Среднее
 
23 мая 2008 Москва

диджей

мужчина 47 лет
Опыт: более 5 лет
Образование: Среднее специальное
Желаемый уровень оплаты: от 15 000 руб.
17 января 2008 Москва

DJ (диджей)

мужчина 41 год
Опыт: 5 лет
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 25 500 руб.

Свежие статьи о работе

  • Анализ корпоративной культуры компании: что это и зачем?

    Роль корпоративной культуры абсолютно в любой организации очень высока, от этого в большей мере зависит даже успех развития компании и рост ее ежегодной прибыли. В тех организациях, где собственник понимает ценность корпоративной культуры, развивает ее, приглашает профессионалов для работы в этом направлении дела идут намного лучше, чем в фирмах, которые игнорируют это ключевой момент развития и благосостояния компании. Как правильно понять уровень развития той самой корпоративной культуры в организации, как профессионально проводить анализ корпоративной культуры и каким образом можно наглядно интерпретировать результаты анализа, ее характеристики как количественные, так и качественные расскажем в статье. Для того, чтобы понять на каком все же этапе развития корп

  • Когда стоит сменить работу

    Многие люди в процессе своей трудовой деятельности задумываются о том, сколько стоит работать на одном и том же рабочем месте, чтобы чувствовать себя комфортно и трудиться эффективно. Для тех людей, которые отчасти живут работой, трудятся именно на результат и хотят получать удовольствие от своих достижений, существуют признаки, на ко

  • Профессиональный Личностный Опросник OPQ32

    Недавно разработчики презентовали новую версию Профессионального Личностного Опросника OPQ32, который может быть использован как для оценки персонала, так и для последующего повышения качества управления. Основным отличием от предыдущей версии OPQ4.2 является то, что утверждения опросника были пересмотрены и обновлены, что позволило привести их в соответствие с современными

Все статьи о работе

Новости

  • Молодёжный форум «Профессиональный рост» в Москве. Приходи!

    Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!

  • Мигранты выбирают

    Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод

Все новости

Работа диджей в Москве

Горячие вакансии в Москве