Работа наладчик станков в Москве

Ищете работу наладчик станков в Москве?

Разместите резюме прямо сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Требуется наладчик станков в Москве?

Разместите вакансии бесплатно! Начните сейчас!

Быстро. Срочно. Бесплатно.

Не нашли нужную вакансию?

Разместите резюме "наладчик станков"

Разместить резюме

Люди, которые искали работу "наладчик станков" и разместили резюме:

2 июля 2012 Москва

Наладчик станков с ПУ и манипуляторов

мужчина 61 год
Опыт: более 5 лет
Образование: Среднее специальное
 
18 января 2011 Москва

наладчик-оператор станков с чпу

мужчина 61 год
Опыт: более 5 лет
Образование: Среднее
Желаемый уровень оплаты: от 36 000 руб.
4 июля 2010 Москва

наладчик станков с чпу

мужчина 38 лет
Опыт: 5 лет
Образование: Среднее специальное
 
20 января 2010 Москва

программист станков с чпу, наладчик станков с чпу, оператор станков с чпу

мужчина 55 лет
Опыт: более 5 лет
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.
9 августа 2009 Москва

оператор, наладчик станков с чпу, мастер участка

мужчина 41 год
Опыт: более 5 лет
Образование: Высшее
 
24 июля 2007 Москва

наладчик-станков, инженер,начальник отдела

мужчина 43 года
Опыт: 3 года
Образование: Высшее
Желаемый уровень оплаты: от 30 000 руб.

Свежие статьи о работе

  • HR-маркетолог. Актуальные профессии

    Многим известная профессия маркетолог, это тот специалист, который работает над созданием, активным развитием и правильным продвижением бренда компании, в то самое время, когда HR-маркетолог формирует имидж компании именно на рынке труда, развивает и продвигает непосредственно HR-бренд. Стратегическая цель специалиста по HR-маркетингу, это создание хорошей репутации компании и увеличение лояльности целевой аудитории в сфере трудоустройства. Они должны создать высокий спрос на вакантные должности в компании, сдела

  • Справочник сотрудника – что это такое и его виды

    Один из инструментов регулирования взаимоотношений между начальником и подчиненным – справочник сотрудника. Он позволяет новому работнику в компании быстрее адаптироваться в коллективе, а старожиле компании – легко сориентироваться в политике организации, ее нормах и всех бизнес-процессах, а также выхода на пенсию. В себе представленный документ содержит положения о компании, ее правилах и требованиях к работе. В этом случае найти работника в офис и объяснить ему политику компании, ее миссию, ценности и нормы, так же, как и довести их до существующих сотрудников компани

  • Организация группового собеседования

    Для более эффективного подбора идеального кандидата многие HR-специалисты рекомендуют проводить массовые собеседования. В чем они заключаются и как всё-таки их правильно проводить описано в данной статье. Суть группового собеседования Массовое собеседование — это личная встреча одновременно нескольких кандидатов на конкретную должность. Проводит это мероприятие ру

Все статьи о работе

Новости

  • Молодёжный форум «Профессиональный рост» в Москве. Приходи!

    Ты не спишь ночами, учишь билеты, пишешь курсовые, защищаешь диплом, а взамен получаешь фразу «мы Вам перезвоним» или «нам нужные более опытные сотрудники»? Хватит это терпеть! Приходи 21 марта на Молодежный форум «Профессиональный рост». Более 40 работодателей, мастер-классы, тренинги, компьютерный тест на профориентацию, CV-checking – и это далеко не все, что ждет тебя на форуме. Регистрируйся!

  • Мигранты выбирают

    Новости рынка труда России осветили вопрос в СМИ, какие города в России выбирают в 2016 году трудовые мигранты и на чем основывается их выбор. Рейтинг привлекательности городов мигрантов составили в департаменте социологии и политологии Финансового университета. Исходя из проведенного анализа, мигранты из таких стран ближнего зарубежья, как Украина, Белоруссия, Казахстан выбирают следующие российские города для жизни и работы: Москву, Санкт-Петербург и солнечный Краснод

Все новости

Работа наладчик станков в Москве

Горячие вакансии в Москве